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德 正 人 才
人才理念
  鎮江德正機電有限公司強調“以人為本”,實施人性化的管理。我們的人力資源工作一直秉承“發現人才、尊重人才,培養人才、成就人才”的人才理念, 從選人、用人、育人、留人四個方面入手,通過觀念的創新、制度的完善,努力加強軟、硬環境建設,為人才的成長與競爭營造一種“公平、公正、公開”的氛圍,在員工之間形成既團結互助,又和諧競爭的局面。保障了企業的發展壯大與實現個人最大價值的完美統一。

發現人才

常言道“美就在我們身邊,我們缺少的是發現”。人無完人,尺有所長,寸有所短,我們的目標人盡其才,才盡其能。現代企業必須建立科學的用人機制,如海爾提出的“賽馬不相馬”的用人機制,注重實際能力和工作努力后的市場效果,人人都有平等競爭的機會,“能者上,庸者下”。

尊重人才

我們深知人才的成長之路坎坷不平,我們理解人人都有鯤鵬展翅創造偉業的宏圖大志;我們尊重知識,更尊重用己所學為企業、國家、社會創造財富,從而實現自身價值的人才;我們重視人才,更重視為人才創造施展才華、能充分發揮其潛能的環境。

培養人才

我們能為人才的成長提供一個優越的發展平臺。我們建立了讓人才健康積極發展的激勵機制,我們有完善的向國際化發展的人力資源管理體系;我們的企業有美好的遠景,讓人才在一個輝煌的事業中茁壯成長。通過內訓、外訓,以及學習、競爭機制,積極的營造學習型的現代化的企業。

成就人才

偉大的事業成就偉大的人,我們的事業是人類最偉大的事業之一。我們企業具備無限廣闊的發展空間,我們正朝著國際化的方向大步向前邁進。我們就是要與所有志同道合的人才融合在一起,匯聚出一股巨大的力量,為了更好的推動我們的五金機電產業,貢獻我們共同的力量!

 

招聘信息
營銷總監
職位概述:主導公司的營銷策劃、產品銷售、客戶服務。
職位要求:有較強的事業心和學習能力;有一定的營銷策劃知識;有相當的組織管理能力;有豐富的銷售經驗。
人品要求:遵紀守法;誠懇踏實;有強烈的責任感、榮譽感;有孝心有愛心。
高級工程師
職位概述:主導公司的產品研發、工藝改進,協助生產副總建立、落實和完善生產流程、質量體系、新品研發規劃。
職位要求:有強烈的事業心;有相當的創新和學習能力;有豐富的生產經驗。
人品要求:遵紀守法;誠懇踏實;有強烈的責任感、榮譽感;有孝心有愛心。
產品銷售員
職位要求:有強烈的事業心;有一定的銷售經驗;有獨立的推銷能力。
人品要求:遵紀守法;誠懇踏實;有強烈的責任感、榮譽感;有孝心有愛心。
車床工人
職位要求:有強烈的事業心;有一定的生產經驗(數控車床)。
人品要求:遵紀守法;誠懇踏實;有強烈的責任感、榮譽感;有孝心有愛心。

 

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